——公司召開(kāi)四季度全體職工大會(huì)

    隨著秋風(fēng)漸涼，歲末的腳步悄然臨近。為了確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿(mǎn)完成，公司于10月9日召開(kāi)四季度全體職工大會(huì)。此次大會(huì)旨在統(tǒng)一思想、凝聚力量，動(dòng)員全體職工以飽滿(mǎn)的熱情和堅(jiān)定的決心，投入到年終的沖刺階段，打好全年收官戰(zhàn)。

    會(huì)上，副總經(jīng)理丁惠君同志重申《全省黨員干部違規(guī)吃喝十嚴(yán)禁》《招標(biāo)工作人員十六嚴(yán)禁》《進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)采購(gòu)工作環(huán)節(jié)的若干措施》等文件精神，要求全體干部職工必須嚴(yán)格遵守法律法規(guī)及公司廉潔作風(fēng)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，收心歸位，以飽滿(mǎn)熱情、充足干勁、務(wù)實(shí)作風(fēng)投入節(jié)后工作當(dāng)中，高質(zhì)量完成既定任務(wù)。

    會(huì)議指出，四季度是定全年、保全局的關(guān)鍵階段。全體干部職工需以更堅(jiān)定的決心、更務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更高效的行動(dòng)，聚焦重點(diǎn)、攻克難點(diǎn)。一是全力開(kāi)展四季度工作，扎實(shí)做好近期各項(xiàng)工作任務(wù)，確保當(dāng)前工作高效推進(jìn)、圓滿(mǎn)完成。未雨綢繆，積極做好明年項(xiàng)目?jī)?chǔ)備工作，為明年的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二是營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍。構(gòu)建規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系，營(yíng)造清爽的同事關(guān)系。坦誠(chéng)相見(jiàn)、相互尊重，鑄就優(yōu)良工作作風(fēng)，為了共同的理想信念同向而行。三是嚴(yán)守工作紀(jì)律與保守工作秘密。要求人力資源部嚴(yán)肅考勤紀(jì)律，做好檔案管理等工作。全體干部職工每日將重要文件、資料妥善存放，嚴(yán)格執(zhí)行公司文件管理制度，遵守保密規(guī)定，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作紀(jì)律，以高度的責(zé)任感守護(hù)工作秘密。四是增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。公司全體要凝聚積極向上的正能量，相互之間要做到補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、補(bǔ)位不缺位，以寬闊胸懷合作共事。各部門(mén)要持續(xù)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，公司作為服務(wù)型企業(yè)不僅要為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，也要在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部相互服務(wù)，以服務(wù)促進(jìn)合作，以合作提升效能。五是提升職工幸福感。弘揚(yáng)“誠(chéng)鑫家”文化，部門(mén)負(fù)責(zé)人要主動(dòng)關(guān)心職工的工作、生活，合理安排各項(xiàng)工作，堅(jiān)決杜絕形式主義，不斷提升職工的歸屬感、幸福感、獲得感。

    下一步，公司將以高度的責(zé)任感和使命感、決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)全力沖刺全年目標(biāo)任務(wù)，鼓勵(lì)全體干部職工積極承攬項(xiàng)目、大力開(kāi)拓市場(chǎng)，為公司的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的智慧與力量。